Coordenação de QSMA
Descrição da vaga
Empresa de grande porte busca profissional para atuar como Coordenador(a) de QSMA, com forte atuação em Segurança do Trabalho, sendo responsável por liderar estratégias voltadas à prevenção de acidentes e promoção de cultura de segurança em operação de grande escala, com gestão indireta de mais de 1.000 colaboradores.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar a área de Segurança do Trabalho, garantindo a integridade física dos colaboradores e a disseminação da cultura de segurança;
- Coordenar equipes técnicas de QSMA, com atuação em operações de grande porte e alta complexidade;
- Atuar de forma estratégica na gestão de segurança para operações com mais de 1.000 colaboradores (gestão indireta);
- Garantir atendimento às Normas Regulamentadoras (NRs) e demais legislações aplicáveis;
- Gerir indicadores de segurança (taxa de frequência, gravidade, incidentes), com foco em redução de acidentes;
- Estruturar e acompanhar planos de ação preventivos e corretivos;
- Conduzir investigações de acidentes, utilizando metodologias de análise de causa raiz;
- Planejar e executar treinamentos, campanhas e programas de conscientização em segurança;
- Coordenar auditorias internas e acompanhar fiscalizações;
- Atuar na interface com lideranças operacionais, garantindo engajamento e cumprimento das diretrizes de QSMA;
- Assegurar a manutenção e melhoria dos sistemas de gestão (ISO 45001 como foco principal).
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa (Engenharia, Segurança do Trabalho ou áreas correlatas);
- Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho;
- Experiência sólida em Segurança do Trabalho em operações de grande porte;
- Vivência com gestão de grandes equipes e/ou operações com alto volume de colaboradores;
- Conhecimento aprofundado em Normas Regulamentadoras (NRs);
- Experiência com gestão de indicadores e cultura de segurança;
- Pacote Office intermediário/avançado.
Informações adicionais
- Vale Alimentação
- Vale Transporte
- Assistência Médica e Odontológica
- Seguro de Vida
- TotalPass
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Liderança
- Etapa 5: Contratação